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甄嬛教會我的36則職場生存術：職場中「周全自己」，也「周全所有人」的厚黑攻略

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			9789865899172
			羅毅
			智言館
			2013年2月01日
			83.00 元
			HK$ 70.55

詳
細
資
料

叢書系列：人際心理
規格：平裝 / 272頁 / 15*21cm / 普級 / 單色印刷 / 初版
出版地：台灣

人際心理

分
類

商業理財 > 職場工作術 > 工作哲學

同
類
書
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內
容
簡
介

　　其實，任何有利益衝突的地方，都是後宮。
　　如果日子能過，誰喜歡當「矯情的賤人」？
　　職場是弱肉強食的叢林，沒有裁判，也沒有白紙黑字的規則，
　　只有存活下來的人，才有資格定義什麼是成功。
　　甄嬛說：後宮生活，就算你不爭，也很難全身而退。
　　但她沒有說透的是：與其「周全所有人」，不如想辦法「周全自己」。

　　職場上的利益，往往是僧多粥少，導致有野心想要往上爬的有志之士必須相互過招，明爭暗鬥。同事們表面上一片和樂，但檯面下卻火光四起，不鬥到最後一刻不知道誰會贏。

　　當然，你可以不去爭搶、不去爭鬥，靠著自己的本事往上爬，但不能保證別人不來奪走你擁有的，拉你下來，然後踩著你往上爬，就如同後宮劇中甄嬛說的：「在這後宮中想要升，就必須猜中皇上的心思；若想要活，就要猜中其他女人的心思。」

　　而你，真正了解身處的職場所有人的心思了嗎？

　　如果你不懂得職場的遊戲規則，以及非不得已的生存厚黑攻略，你能保證在如同後宮的「辦公室政治」角力中，存活到最後，而不是成為炮灰或祭品嗎？

　　本書作者從《後宮甄嬛傳》中，仔細分析出后位爭奪戰必備的行為與邏輯，對應到現實的職場生活，整理出36招厚黑攻略，讓你練就一身「周全」工夫，在生存中求突出、升遷中求安穩、加薪中求長久。

　　本書三大特色及經典語錄

　　【特色一】刺破你的職場舒適圈，只要有利害關係的地方，就是地獄，你要知道－－「決定你未來命運的關鍵，並不在於你是否爬得比別人快，而是在於你往上爬的心態和姿態。」

　　【特色二】揭露職場潛規則，想要「周全自己」，就要連微小的細節都不能放過－－

　　「在職場上，隨意暴露自己的缺點或過錯就像是慢性自殺，等於是把自己的把柄慷慨地捐獻出來，等待有心人來補上一刀。」

　　【特色三】告訴你想要升官加薪，除了猜得中別人心思之外你還要學會更多－－

　　「如果不想遭小人擺道，在該表現自己的時候就要表現，該爭取的時候就要去爭取，將你的實力展現給老闆知道－－因為『低調』是那些已經成功的人才有權力玩的把戲。」

作者簡介

暢銷書作家　羅毅

　　曾任專欄作家、廣告公司企畫、企管顧問公司策略總監、公關公司策略顧問。

　　多年來專心致力於如何有效提高人際溝通，目前除了在大專院校、民間社團中教授人際溝通學及語意策略外，亦以筆名在報紙、雜誌等撰寫專欄。

　　著有《辦公室裡看不見的達爾文-修訂版》、《IF定律》、《羅毅人際聖經Ⅰ－故事版本》、《羅毅人際聖經Ⅱ－死穴》、《羅毅人際聖經Ⅲ－警戒線》、《公關專家不告訴你的101則攻心策略》、《讓人無法說No的攻心說話術》、《公關始終來自於人性》、《第一次面試就成功》、《SIR法則》等書。

目
錄

【編輯室報告】無論是職場或後宮，不懂爭，就等死
【作者序】甄嬛死也不會告訴你的「真心話」

PART1：賤人之所以成為賤人，是因為她身處在地獄
01花開得再茂盛，「御花園」裡永遠只有一棵樹
02有本事留下就要盡量被人利用
03如果你不當「墨魚」，就要小心變成「翻車魚」
04別人幫你，那是情分，不幫你，那是本分
05凡是有利害關係的地方，絕不可能任你獨善其身
06同事們都是「好人」，但只要是人都會害你的
07小心，你的同事，有一天會變成你的上司
08以利相聚，必然會為爭利而散
09不夠「狠」不夠「穩」，你永遠只能當「答應」和「常在」
10當你不知道對手是誰，才是最可怕的事
11心善是好事，但一味地心善，就只能壞事了
12賤人之所以成為賤人，是因為她身處在地獄

PART2：當「後宮劇」在辦公室裡上演時，你要如何「活」到最後？
13如何讓敵人吞下對你的不滿，才是真本事
14有特權有背景，是灑了糖粉的致命毒藥
15有時候，要對你的敵人仁慈，才能壯大自己
16鋒芒畢露，處處與人為敵是透支人脈的險招
17把話說透換來的不是「活命」，而是「活埋」
18泡麵再怎麼香都還是泡麵
19流言是雙面刃，可以害你但也可以幫你
20要打壓一個人，就要在她最得意的時候
21記住！你來上班不是為了在背後捅別人一刀
22其實，有人和你搶功勞也是好事一件
23故意露出「弱點」，才能創造出生存空間
24同事們的「真心話」，可能是釣餌，也可能是甜美毒藥

PART3：想要升官加薪，除了猜得中別人心思之外你還要學會什麼？
25與其花錢加盟看人臉色，不如自創品牌
26無論職場或後宮，「忠誠」永遠是你最好的名片
27所謂的「忠誠」說來很簡單：老闆要什麼，盡量給他就是
28老闆要的是你的「建議」，而不是「指教」
29放不下榮華富貴的人，就永遠成不了大氣候
30同事間的鬥爭不重要，重要的是老闆相信誰
31要成為「御前紅人」，就要摸順老闆的「逆毛」
32不是眼前的每塊「肥肉」，你都非吞下不可
33不是眼前的每次「羞辱」，你都要急著報仇
34「欣常在法則」：耐心排隊不是為了等待成功，而是等別人失敗
35同事或老闆犯的錯或罪行，要先放口袋
36有時候，老闆的話，聽三分就可以

序

作者序

甄嬛死也不會告訴你的「真心話」

　　「再冷，也不該拿別人的血來暖自己。」

　　我覺得，這是《甄嬛傳》中，甄嬛說過最矯情的一句話。

　　乍聽之下，這話說得漂亮，但再三細想，她似乎也一直捧著別人的熱血，來為自己的冰冷手腳取暖。

　　例如，她嚇瘋了富察貴人，拉攏曹琴默背叛舊主，最後還自導自演流產的戲碼來誣陷皇后，這些難道都是值得歌頌的善事？

　　她也說過：「既然無法周全所有人，就只能周全自己了」。

　　如果你夠內行，就可看出「周全自己」才是她的本意，所謂的不該拿別人的血來暖自己，也不過是句「宮庭話術」罷了。

　　老實說，上自政治人物，下至太監宮女或小職員，如何「周全自己」，才是生死攸關的大事。

　　甄嬛也是如此，對於別人的不擇手段，她會用道德倫理去批判，然而，當自己使用賤招時，就把一切罪責都推給敵人。

　　儘管她的賤招出自於千百個不願意，說到底，該做的還是做了，東西吃了衣服拿了，該買單還是要買單，說什麼不得已，也不過是給自己一個合理的藉口，去包裝不合理的行為，不但得了便宜，同時更能攏絡人心。

　　畢竟，在後宮和職場的鬥爭中，沒有裁判，也沒有規則，競爭者所用的手段，更沒有卑鄙和高尚之分，只看有沒有用，能不能得分。

　　從鬥爭的角度來看，華妃即使最後自殺而亡，但她並不是個失敗者。

　　至少，她知道自己要什麼，敢坦蕩蕩地去爭取，也曾經得到過想要的一切，只可惜命運不站在她那一邊，讓她飲恨成為皇上掌控前朝的犧牲者，以及後宮鬥爭中的祭品。

　　相對的，甄嬛的存活其實有一部分來自運氣，例如她做出那些背叛皇上的事，一直沒有被揭穿，才能任她取代皇上得天下。

　　因此，你可以佩服甄嬛，也可以相信她說出來的漂亮話術，甚至把她的機智和深謀奉為圭臬，但是，你千萬別以為，在殘酷現實的職場中，你也可以像甄嬛那樣擁有絕佳的運氣和因緣，否則，你會死得比華妃還慘。

　　如果你不想成為職場中的炮灰或祭品，那麼，看完《後宮甄嬛傳》後，你真正要效法和學習的，是甄嬛在後宮的「行為邏輯」，以及她漂亮話術背後的「真心本意」，而不是劇情中的巧合或機運，更不是甄嬛的性格和決策模式。

　　筆者不是討厭甄嬛而雞蛋裡挑魚翅地如此批判她，我只是想告訴大家一個事實，那就是：只有成功存活下來的人，才有權力定義歷史，定義什麼是成功。

　　如果當初電視劇的編劇，設定華妃為女主角，那麼，登上皇太后位子的就不是甄嬛，所有的好人壞人全部都要對調，這時，甄嬛的一言一行反而成了失敗者的錯誤示範。

　　畢竟，人們對一件事的認知和評價，是會受主政者或掌權者影響的。

　　因此，《後宮甄嬛傳》這部電視劇中，值得深思和學習的，絕不是從甄嬛口中說出的一句句「漂亮話術」，相對的，從甄嬛的言和行之間的衝突、矛盾和不一致中，我們才能學到真正讓人在職場成功的「要訣」。

　　關於這些要訣，因為要說的太多，我索性把這些領悟，整理成三十六招職場求生術。

　　希望大家在享受《後宮甄嬛傳》電視劇的娛樂效果外，也可以從本書的分析中悟出：「再冷，也不該拿別人的血來暖自己」，是甄嬛說過最矯情的一句話。

　　相對的，「既然無法周全所有人，就只能周全自己了」這一句，才是甄嬛的真心話。

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評

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