前言　　　11



第一章? 讓夢想創造未來　　　15

讓意志變得堅強起來　　　16

讓夢想創造未來　　　21

轉變舊的思維和觀念　　　26

激發自身的潛能　　　32

善於管理自己的情緒　　　38



第二章? 把工作當成是一種樂趣　　　45

工作不是一種苦役　　　46

把工作當成是一種樂趣　　　50

付出與報酬永遠成正比　　　55

工作是為了獲得樂趣和成就感　　　61

零點就是最好的起點　　　70

珍惜自己的工作　　　74

工作是自己的職責　　　78



第三章? 行動是通往成功的捷徑　　　83

天底下沒有白吃的午餐　　　84

掌握所需的工作技能　　　89

行動是通往成功的捷徑　　　94

發揮自己的長處　　　101



第四章? 成敗掌握在自己手中　　　107

主宰自己的思想　　　108

樹立雙贏思維　　　113

成敗掌握在自己手中　　　119

要有清醒的頭腦和準確的判斷力　　　125



第五章? 這樣的員工最成功　　　131

忠誠的人一定能取得成功　　　132

無條件的服從　　　138

對老闆要心存感恩　　　146

欣賞和讚美你的老闆　　　151

給老闆以同情和理解　　　156

以老闆的心態看待公司　　　160

幫助別人協同做事　　　164



第六章? 職業生涯中的忠告　　　169

不要斤斤計較　　　170

不要好高騖遠　　　176

不要抱怨「懷才不遇」　　　180

不要投機取巧　　　185

前言



　　在工作中，每個人都會遇到一些不如意的事情，對待這些事情通常會有以下兩種不同的態度：一種是面對現實而想辦法適應，因此能轉換心境，另一種則是讓憂鬱與哀怨來毀滅自己。工作，雖然對不少人來說，是身心俱疲卻不得不做的事情，但與其對它唉聲嘆氣，為什麼不換一種愉快的心情來體會呢？



　　那麼，怎樣把「毫無意思」的工作變得有意思呢？其實要做到這一點，並不難。



　　不妨這樣想，把工作當成是遊戲一樣，那樣會輕鬆有趣得多。遊戲對於大家而言並不陌生，它是非常有趣的，我們可以從中得到很多樂趣。



　　所以，為什麼我們不能把工作想像成是一種遊戲呢？



　　對一個上班族來說，每天大約有三分之一以上的時間花在跟工作有關的事情上，例如：準備上班、前往辦公室、上班、為工作忙個不停等。既然一天要花這麼多時間在跟工作有關的事情上，如果我們能樂在其中、因工作而生龍活虎、做一個快樂的工作者不是很好嗎？可是現實社會裏，許多人卻並非如此。其實，只要改變一下你的態度，一切就可以變得不一樣！



　　仔細觀察和分析一下快樂的人們，不難發現，他們都有一個共同的特點，那就是善於接受並適應那些無法避免的事情。



　　從快樂的意義來看，真正的快樂是從自己所做的有意義的活動中產生的。做遊戲時，可以讓人得到快樂和樂趣，為什麼工作不能像遊戲呢？



　　對於自己所從事的工作，愛與厭，苦與樂都是自己選擇的。有人成天鬱鬱寡歡，抱怨自己的工作不好；有人天天心情舒暢，把工作當成享受。事實上，對於我們員工來說，快樂最重要的還是我們自己所做的工作。



　　與其日復一日的被工作牽著鼻子走，不如把工作當成有趣的遊戲，從日以繼日的工作中發現樂趣。所謂：「態度決定一切」，無論你喜歡還是不喜歡眼前的工作，既然必須做，那就好好做！

　　

　　從今天起，嘗試成為工作的主人，尊重眼前的工作，帶著積極的態度迎接每一天，你將發現工作開始會有所不同。稍稍花些心思，你會發現原來工作居然也會和遊戲一樣的有意思。